人力专员
工作地点:北京
工作职责:
1、 协助上级建立健全公司工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、 建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、 员工动态表的编制与报送;不同职级员工比例分析,以供人力资源决策使用;
4、 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
5、 负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
6、 帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
7、 每月人力报表的更新、统计及上报。
任职资格:
1、 大学本科以上学历,人力资源管理相关专业,年龄在23岁以上
2、 熟练使用EXCEL,会使用VLOOKUP及透视表,熟练使用PPT,会制作商务软件及演讲
3、 有人力资源相关实习经理,社团干部经历优先;
4、 热情,外向,真诚。性格温和有耐心,主动积极,乐于助人。忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强。

注意:投递请统一邮件主题格式:(求职岗位+姓名+电话)

简历投递邮箱:htyhr@handian.com
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